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Matthias Pöhm, der Schlagfertigkeitstrainer schlechthin in Deutschland, hat sich dem wirklich harten Leben zugewandt: dem Alltag in der Schule, dem Hauen und Stechen auf dem Pausenhof. Wo Großmäuler es immer wieder darauf anlegen, schwächere Kinder verbal fertigzumachen. Pöhm zeigt, wie man sich gegen Hänseleien und verbale Verletzungen wirksam zur Wehr setzt. / 08.08.08

Sonne, Wärme, laue Abende. Der Sommer: keine Jahreszeit eigentlich, sondern ein Mythos. Gespeist aus dem Traum vom Süden, vom unbeschwerten Leben. Sommer, das sind Bilder, Erlebnisse, Rituale, Erinnerungen. Wohl jeder hat sein ganz persönliches Sommerhighlight - seinen Sommerklassiker, ohne den der Sommer kein Sommer ist: der lauschige Biergarten, der Strand, der Mega-Eisbecher, das kleine Badeparadies abseits der Massen. changeX-Autoren berichten von ihren ganz persönlichen Sommermomenten. Für Anja Dilk ist es der Diabolo. / 07.08.08

Faule Säcke. Damit macht man Quote. Und mit einem Lehrerhasserbuch Auflage. Wer über Lehrer herzieht, braucht sich in Deutschland um mangelnden Applaus nicht zu sorgen. Nur: Offenbart die Geringschätzung des Lehrerberufs nicht selbst einen Mangel an Bildung? Und zeigt, dass wir von einer Wissensgesellschaft noch meilenweit entfernt sind? Ein Bestseller aus Österreich haut rein: Es ist skandalös, welch schlechtes Image der wohl wichtigste Zukunftsberuf in unserer Gesellschaft genießt. / 30.07.08

Wer bin ich? Was macht mich aus, als Person, als Mensch? Diese Frage war noch nie leicht zu beantworten. Doch fällt die Antwort zunehmend schwerer, denn das Angebot an unterschiedlichen Identitätsmustern war noch nie so groß wie heute. In der schwirrenden Vielfalt von Lebensstilen verflüssigt sich unsere Vorstellung von Identität selbst: Identität wird fluide, muss permanent neu geschaffen werden. Identitätsmanagement wird damit zur Kernaufgabe für das multiple Individuum des 21. Jahrhunderts. / 24.07.08

Rund zwei Drittel der Deutschen wollen regelmäßig zu Hause arbeiten, statt ins Büro zu gehen. Aber nur ein Prozent hat die Möglichkeit dazu. Eine aktuelle Umfrage zeigt: Viele Menschen sind mit dem Zwangscharakter ihrer Arbeit nicht einverstanden. Sie wollen mehr Freiräume und Selbstgestaltungsmöglichkeiten, um Arbeit und Leben in Einklang zu bringen. Und mehr Selbstverantwortung in ihrer Arbeit.

Gute Geschäfte - vor nicht allzu langer Zeit klang das noch anders. Da war in der Wirtschaft gut gleichbedeutend mit Geld. Doch die eindeutigen Zeiten sind vorbei, Moral und Geschäft kein Widerspruch mehr. Soziale Entrepreneure in aller Welt sind im Begriff, Unternehmertum neu zu definieren: mehrdimensional, statt eindimensional allein am Profit orientiert. Nun regt sich auch in Deutschland die Szene. Und organisiert sich ihren Wissenstransfer selbst. Dabei muss guter Rat nicht teuer sein. / 16.07.08

Gutes tun und davon leben. Geht das denn? Es geht. Allmählich gewinnt die Idee des sozialen Unternehmers auch in Deutschland an Boden. Ganz vorne mit dabei ist das SelfHUB in Berlin: ein Denk- und Arbeitsraum für Menschen, die selbst organisiert arbeiten und sich sozial engagieren, die wirtschaftlichen Erfolg mit sinnstiftender Arbeit verbinden wollen. Und die den Austausch mit anderen suchen: mit Querdenkern, Neuerfindern, Gleichgesinnten aus anderen Branchen und Arbeitsfeldern. Das SelfHUB ist eine Brutstätte nicht nur für Social Entrepreneurship. Sondern für die vernetzte Arbeitswelt von morgen. / 09.07.08

Es sind nicht die Umstände und nicht die Gene, die über Glück oder Unglück entscheiden. Es ist doch die eigene Haltung, die den Ausschlag gibt. Nicht allein. Doch immerhin 40 Prozent unseres Glücksempfindens können wir mit unserem Verhalten, unserer Haltung beeinflussen. Eine amerikanische Psychologin sagt: Glück ist lernbar. Nicht nur, indem man lernt, die vielen kleinen Glücksmomente am Wegesrand aufzusammeln. Sondern auch, indem man seinen Weg findet: durch harte Arbeit an sich selbst. / 25.06.08

Sich verändern, sich entwickeln, der werden, der man sein will. Doch wie, wenn man schon mit dem Vorsatz scheitert, zweimal die Woche ein bisschen Sport zu machen? Entscheidend ist, sich klarzumachen, wie wichtig Emotionen in Entscheidungsprozessen sind. Sagt eine Expertin. Wer sich verändern möchte, sollte darauf achten, ob das Unbewusste mitspielt oder nicht. Und seine Gefühle in Entscheidungen einbeziehen. Sind die an Bord, kann ein Kurswechsel gelingen. / 16.06.08

Der BlackBerry ist wie die Waschmaschine und die Antibabypille - für Frauen eine Befreiung. So beantwortet die Managerin von heute eine Vorstandsanfrage schon mal an der Supermarktkasse. Ein Kongress für weibliche Führungskräfte hat gezeigt: Neue Technologien und die schnellere Taktung der globalen Arbeitswelt erleichtern es, Arbeit und Leben unter einen Hut zu bringen. Weibliche Karrieren profitieren davon. Zunehmend. Die größte Hürde für Frauen in Führungspositionen aber ist ihr mangelndes Selbstbewusstsein. / 29.05.08