English version: Humanize it!
Management so often calls for change. Yet at the same time, management itself is occupied with ideas that are fifty, even a hundred years old. It is still all about mechanical thinking. As a result, large potentials in human cooperation are left unused. Social media, however, shows the way. If we take its principles serious, we can create better, more human organizations.
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Ausgewählte Beiträge zum Thema
Wie sich nach den Prinzipien von Social Media menschlichere Organisationen bauen lassen - ein Interview mit Jamie Notter zum Interview
Vier Prinzipien einer menschenzentrierten Organisation: open, trustworthy, generative und courageous zum Shortcut
Ausgewählte Links zum Thema
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Humanize, the bookwww.humanizebook.com
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Humanize on YouTubewww.youtube.com/...
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Video Humanize - Machine ThinkingVideo Machine Thinking
Zum Buch
Jamie Notter, Maddie Grant: Humanize. How People-Centric Organizations Succeed in a Social World. Que Publishing, Indianapolis 2011, 288 Seiten, 24.99 $, ISBN 9780789741127
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Autor
Jost BurgerJost Burger ist freier Journalist in Berlin. Er schreibt als freier Mitarbeiter für changeX.
