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Goodbye Stechkarte! Immer mehr Unternehmen setzen auf Vertrauensarbeitszeit. Doch das neue System ist umstritten. Gerade in großen Unternehmen sind die Mitarbeiter selten darüber begeistert. Denn die neue Zeitsouveränität bedeutet paradoxerweise eine größere Abhängigkeit vom Chef. In seiner praxisnahen Anleitung gibt Hoff Antwort auf kritische Fragen.