ViCO - Virtueller Qualifizierungs-Coach

ViCO ist ein Forschungsprojekt mit zahlreichen Partnern. Es hat das Ziel, eine Coaching-Software zu entwickeln, die Mitarbeiter virtueller Unternehmen bei der Weiterbildung unterstützt.

"Virtuell" nennt man Unternehmen, die sich formlos für einen bestimmten Auftrag zusammenschließen. Für die Beschäftigten virtueller Unternehmen ist das Erlernen der richtigen Kompetenzen sehr wichtig, um sich an den Wandel der Unternehmensstrukturen und die wechselnden Arbeitsanforderungen anzupassen. Mit diesem Thema befasst sich das Projekt ViCO, das im Juli 2003 mit Unterstützung des Bundesministeriums für Bildung und Forschung (BMBF) gestartet ist. Unter der Leitung der Universität Dortmund (Lehrstuhl für Technik und ihre Didaktik, Prof. Dr. Bernd Ott) arbeiten Forscher aus unterschiedlichen Fachrichtungen daran, einen "virtuellen Qualifizierungscoach" zu entwickeln. Mit Hilfe von ViCO können sich Mitarbeiter von virtuellen Unternehmen die notwendigen Kompetenzen für ihre Arbeit aneignen. Die besonderen Anforderungen in solchen Unternehmen berücksichtigt der Coach ebenso wie die individuellen Lernpräferenzen des Nutzers. Auf der Basis eines Kompetenzprofils stellt er Qualifizierungsangebote zusammen - von Seminarempfehlungen über E-Learning bis hin zu Buchtipps. Der Coach soll sich flexibel dem Nutzer anpassen und ihn in seinem Lernprozess begleiten.
Doch wie sehen die Anforderungen in einer virtuellen Organisation eigentlich aus? Welche Schlüsselqualifikationen brauchen die Mitarbeiter? Das herauszufinden ist der erste Schritt auf dem Weg zum virtuellen Qualifizierungscoach und die Aufgabe des Lehrstuhls Grundlagen und Theorien der Organisationspsychologie, des Lehrstuhls Technik und ihre Didaktik und des Fraunhofer-Instituts für Materialfluss und Logistik. Bis Ende Februar 2005 soll ein Kompetenzprofil für Mitarbeiter virtueller Unternehmen erstellt sein. Derweil entwickelt das Hochschuldidaktische Zentrum der Uni Dortmund gemeinsam mit dem Oldenburger Lehrstuhl für Wirtschaftspädagogik bis Ende November 2005 didaktische Strategien, wie diese Kompetenzen virtuell vermittelt werden können. Erst dann können die ecom.AG und der Lehrstuhl für Software-Technologie mit Konzeption und Entwicklung der Software beginnen. Spätestens Ende Juni 2006, nach rund drei Jahren Projektlaufzeit, soll ViCO programmiert und evaluiert und damit einsatzbereit sein. Nutzen kann man es dann unter www.virtueller-coach.de. Dort sind schon jetzt Informationen zum aktuellen Projektstand und zu anderem zu finden.

Partner des Projekts sind:

• Von der Uni Dortmund die Lehrstühle Technik und ihre Didaktik (Prof. Dr. Bernd Ott, Projektleitung), Grundlagen und Theorien der Organisationspsychologie (Prof. Dr. Dr. Kastner), Software-Technologie (Prof. Dr. Doberkat) und das Hochschuldidaktische Zentrum (Prof. Dr. Wildt).
• Lehrstuhl für Berufs- und Wirtschaftspädagogik (Prof. Dr. Rebmann) der Universität Oldenburg.
• Fraunhofer-Institut für Materialfluss und Logistik (Prof. Dr. Dr. M. ten Hompel).
• Kooperationspartner aus der Wirtschaft sind die Kölner ecom.AG und die Juratext GmbH aus München.

Adresse:
Universität Dortmund
Lehrstuhl Technik und ihre Didaktik
Martina Kunzendorf
Baroper Str. 301
44221 Dortmund
Tel.: 0231 755 4125
martina.kunzendorf@uni-dortmund.de
www.virtueller-coach.de

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